#sejaUmbroto
Sua evolução profissional faz parte da nossa estratégia
Queremos em nossa equipe colaboradores dispostos a aprender muito e que compartilhem dos princípios do nosso Código de Cultura. Em resumo, buscamos pessoas resilientes, organizadas, disruptivas, éticas, diversas e inovadoras.
Um dos nossos propósitos centrais é valorizar e desenvolver nossas pessoas, por isso, investimos em programas e jornadas internas para contribuir com seu crescimento pessoal e profissional.
Quer saber mais sobre a gente antes de enviar seu currículo? Então confira, abaixo, o CV da Black Beans!
Quem somos
AGÊNCIA DE MARKETING DIGITAL
A união de duas das maiores e mais experientes agências de Marketing Digital do Grande ABC:
Incandescente e Solare Interativa, premiadas quatro vezes consecutivas como MELHOR AGÊNCIA DIGITAL DO ABC pelo prêmio ABCCom. São mais de 13 anos de experiência em Marketing Digital através de criatividade e estratégia.
Aqui, criamos o relacionamento que as marcas precisam para alcançar o que mais importa: performance em Marketing e Vendas com retorno de investimento.
Diferenciais
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CÓDIGO DE CULTURA
Este é nosso principal guia para tomar decisões e implementar ações e projetos dentro da empresa, desde as colaborativas e de lideranças, até com nossos parceiros.
Pilares do nosso Código de Cultura:Confira na íntegraÉtica Melhoria Contínua CriatividadeResispanência Cooperativismo Diversidade -
NOSSO MODELO DE TRABALHO É WORK FROM EVERYWHERE
Temos tanto colaboradores trabalhando 100% em home office, quanto 100% presencial ou híbrido, o que possibilita a formação de uma equipe de ...
Confira na íntegra -
PLANO DE DESENVOLVIMENTO
Se chegou até aqui, você já sabe que a melhoria contínua é um dos nossos pilares. Nossos brotos contam com o apoio dos times de RH, DP e uma ...
Confira na íntegra -
CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL
Através do programa Black Beans Capacita, oferecemos aos nossos brotos 3 horas semanais de estudo remunerado, além de ajuda de custo para capacitação.
Confira na íntegra -
CULTURA DO FEEDBACK
Temos em nosso DNA cultura do feedback, com alinhamentos estruturados através da prática SCI (Situação, Comportamento e Impacto)...
Confira na íntegra -
PALESTRAS QUINZENAIS
Conhecimento bom é conhecimento compartilhado. Faz parte da nossa rotina convidar colaboradores e lideranças para falar sobre temas relevantes para nossa ...
Confira na íntegra -
COMITÊS
Nossos comitês são formados por nossos brotos, de diversas áreas, apoiados pelas lideranças com o objetivo de ...
Comitê de DiversidadeTrata de assuntos para gerar melhorias em diversidade e acessibilidade, combatendo preconceitos e vieses.
Comitê de WorkflowPromove melhorias e soluções para que as tarefas tenham um ciclo saudável, com menos atrasos e refações.
Comitê de CulturaConfira na íntegraEnvolve debates de melhorias para enaltecer e aprimorar nossa cultura com colaboradores, líderes, clientes e parceiros.
Os sócios
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VINICIUS LUCIO - CEO
Formado em Tecnologia da Informação, Vinicius esteve à frente da Agência Incadescente por 12 anos. Tem experiência em negócios e vendas e atualmente é dedicado à aceleração da empresa e de novos negócios.
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CAMILA NISTAL - COO
Formada em Administração com ênfase em Marketing, a Camila se tornou sócia em 2022 já na fundação da Black Beans. Atualmente lidera toda a área de operações das frentes de RH, Administrativo e Marketing.
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FAGNER DE SOUSA - CMO
Diretor de arte por paixão, estrategista em marketing e vendas por vocação, o Fagner foi founder e CEO da Agência Solare interativa por 10 anos. Atualmente é lider da aréa de marketing.
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BENÍCIO FILHO - CKO
Empreededor, escritor e palestrante, atuou no quadro societário da Agência Incadescente e atualmente é diretor de conhecimento, constribuindo para o crescimento escalável da empresa.
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LUANA FERNANDES - CCO
Formada em Publicidade e Propaganda e pós graduada em Marketing Digital, Luana atuou como sócia da Agência Solare Interativa por 7 anos. Atualmente é diretora de criação e líder da área de produção.
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NELSON CORREA - CFO
Experiente em Processamento de Dados e formado em administração de Empresas, atuou no quadro societário da Agência Incadescente e atualmente é diretor.
Depoimentos
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MARIA LIMA | CRIAÇÃO/REDAÇÃO
A Black Beans é definitivamente a melhor expêriencia de trabalho que tive na área, é um local que me sinto acolhida e cuidada, tipo casa de mãe mesmo sabe? Além disso, minha gestora reconhece e incentiva meu crescimento profissional, através de feedbacks, one a one e dicas práticas do que posso fazer para evoluir profissionalmente. Indico de olhos fechados a experiência para qualquer pessoa que deseja aprimorar seus conhecimentos e crescer junto com um time que dá caldo!
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WENDEL MATIAS | CRIAÇÃO/REDAÇÃO
Olá, eu sou o Wendel e acabei de chegar na Black Beans! Desde o começo, amei o processo seletivo, a integração e a equipe que é totalmente atenciosa e dá o suporte necessário para que a gente se adapte à dinâmica da agência. Espero aprender muito com as novas experiências!
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VIVIAN SASSAKI | OPARAÇÕES
Trabalhar na Black Beans para mim é viver novos desafios e aprenziados, a empresa porporciona para nós a chance de aprofundar nossos conhecimentos em nossas áreas. Além disso, sempre é pensado no bem-estar dos colaboradores e na melhoria contínua.
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LUPA ROMIO | CRIAÇÃO/REDAÇÃO
Ser Black Beans é trabalhar bastante, aprender muito e fazer as melhores conexões. Uma agência em movimento constante.
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ISABELLA RUSSO | DESENVOLVIMENTO
Nunca me senti tão valorizada como profissional igual na Black Beans! Vejo que meu trabalho faz diferença, é elogiado, e não sou só mais um 'funcionário dispensável'. A organização e o cooperativismo são pontos altos na agência, todos se ajudam e sempre tentam melhorar cada vez mais. Isso tudo realmente te inspira e incentiva a realizar seu trabalho com excelência!
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JACQUELINE CAMARGO | ATENDIMENTO
Trabalhar na Black Beans é saber que você trabalha em uma empresa diferenciada. Me sinto respeitada como mulher e valorizada como profissional. A empresa sempre me apoio em minhas gestações e continua me apoiando na minha vida de mãe e profissional. Os diretores são receptivos a ouvir ideias, sugestões e até mesmo reclamações. Estão sempre buscando equilibrio entre o missão da agência e a tragetória de cada colaborador. O incentivo ao crescimento e o reconhecimento disso é visivel e palpavel. E há uma preocupação de verdade com o lado emocional e pessoal de cada colaborador, não se encontra muito isso por aí. Fora o orgulho em pertencer à uma empresa premiada e reconhecida como líder no segmento.
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RENAN CARMELLO | ATENDIMENTO
Fazer parte da Black Beans é uma experiência incrível. Além de acreditar na cultura e nos valores, sei que posso contar com um time sensacional, que manja muito e está sempre à disposição. Fora isso, a agência oferece oportunidades de desenvolvimento, como o Capacita, que nos possibilita melhorar as nossas habilidades e, sem contar os feedbacks frequentes que recebemos, de orientação ou de reconhecimento, que nos dá um gás para continuarmos evoluindo! O sentimento que juntos iremos mais longe é o que alimenta a minha admiração pela Black Beans! :)
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DIEGO BATISTA SANTOS | CRIAÇÃO/DESIGNER
Trabalhar na Black Beans é incrível, já estou aqui fazem dois anos e me sinto acolhido pela empresa e meus colegas de trabalho. O cooperativismo é algo que está presente todos os dias na empresa, o que melhora e facilita nosso dia de trabalho. Sou designer e cada desafio do dia a dia me faz me tornar um profissional melhor.
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GRAZIELLE LIMA | MARKETING
Me sinto muito feliz em trabalhar na Black Beans. Todos os dias tenho novos desafios, novas experiências e com isso me faz ser uma profissional melhor a cada dia.
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GABRIELA ASSAN | MARKETING
Trabalhar na Black Beans é sinônimo de leveza. Temos um ambiente descontraído e contamos com uma equipe totalmente conectada e unida em prol de um objetivo em comum, trazer resultado para os nossos clientes. Trabalho aqui há 3 anos e sempre fui muito bem tratada e compreendida pelos meus gestores e colegas de trabalho. A parceria é algo muito presente no dia a dia e vai além da agência.
